誠(chéng)信是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的基石。中鐵十二局七公司堅(jiān)持誠(chéng)信立企，牢記央企擔(dān)當(dāng)，履職主責(zé)主業(yè)，先后獲評(píng)“全國(guó)AAA級(jí)誠(chéng)信單位”、湖南省“信譽(yù)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”“重合同守信用單位”“AAA等級(jí)信用企業(yè)”。

信字當(dāng)先，質(zhì)量管理“不放松”。近年來(lái)，受經(jīng)濟(jì)下行壓力、疫情反復(fù)等多重因素影響，工程建設(shè)行業(yè)普遍存在原材價(jià)格持續(xù)上漲、人工成本不斷上升等問(wèn)題，整體盈利空間也被不斷擠壓。在最現(xiàn)實(shí)的是非曲直抉擇面前，七公司堅(jiān)持從客戶利益出發(fā)，嚴(yán)把原材料進(jìn)場(chǎng)關(guān)，抓好質(zhì)量管理體系建設(shè)，積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，定期開(kāi)展隱患排查整治，全力打造精品工程。公司專門編制下發(fā)了《缺陷整治管理辦法》，通過(guò)加強(qiáng)教育培訓(xùn)、專項(xiàng)檢查、實(shí)體檢測(cè)，現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量意識(shí)與管理行為得到有效提升與改善。大張高鐵智家堡御河特大橋、西成高鐵秦嶺天華山隧道榮獲國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)；連徐高鐵大許特大橋獲評(píng)中國(guó)鐵建杯優(yōu)質(zhì)工程；松江有軌電車、上海大蘆線航道整治工程獲得上海市市政工程金獎(jiǎng)。每一項(xiàng)工程都是一塊“金字招牌”，為公司經(jīng)營(yíng)滾動(dòng)發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。

長(zhǎng)沙磁浮快線

履約踐諾，工期約定“不打折”。疫情期間，對(duì)全公司分布在多個(gè)地市工程項(xiàng)目的勞動(dòng)力調(diào)配和材料供應(yīng)提出重大挑戰(zhàn)，各項(xiàng)目合同工期、節(jié)點(diǎn)要求卻沒(méi)有因疫情影響而順延，導(dǎo)致進(jìn)度管理任務(wù)十分艱巨。公司克服重重困難，堅(jiān)決履行合同義務(wù)，確保各工程節(jié)點(diǎn)目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。對(duì)新上場(chǎng)項(xiàng)目，公司高度重視項(xiàng)目前期策劃，緊抓技術(shù)和經(jīng)濟(jì)預(yù)控，在大臨工程、重要方案、大型機(jī)械設(shè)備、重大工期節(jié)點(diǎn)上下好先手棋，確保工程進(jìn)度按期推進(jìn)。對(duì)在建項(xiàng)目，他們堅(jiān)持常態(tài)化梳理和管控機(jī)制，特別是對(duì)重難點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行每周梳理，工期緊張的項(xiàng)目做到實(shí)時(shí)盯控，確保項(xiàng)目均衡快速推進(jìn)。公司總部嚴(yán)格實(shí)行節(jié)點(diǎn)考核，全面提高項(xiàng)目進(jìn)度管理整體掌控能力，對(duì)于制約項(xiàng)目推進(jìn)的“卡脖子”問(wèn)題實(shí)行實(shí)時(shí)監(jiān)控、科學(xué)研判、綜合用力，絕不猶豫等待。一旦發(fā)現(xiàn)某個(gè)項(xiàng)目有工期滯后的苗頭，立即啟動(dòng)預(yù)警機(jī)制，由公司分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn)，直到警報(bào)解除為止。由此，七公司參建的高原鐵路隧道四級(jí)圍巖保持月進(jìn)尺130米的掘進(jìn)速度，全國(guó)水利行業(yè)最大直徑盾構(gòu)“向家壩水利工程9.2米大直徑盾構(gòu)機(jī)川向1號(hào)’”成功始發(fā)被中央媒體報(bào)道，充分展現(xiàn)了企業(yè)攻堅(jiān)克難的實(shí)力和對(duì)工期約定的高度重視。佛山西站項(xiàng)目部不僅科學(xué)有序推進(jìn)既定施工任務(wù)，還出色完成了原施工單位無(wú)法完成的“高難度”動(dòng)作，為公司在佛山市場(chǎng)滾動(dòng)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。

文化浸潤(rùn)，信用建設(shè)“不停步”。企業(yè)始終秉承“誠(chéng)信創(chuàng)新永恒、精品人品同在”的企業(yè)價(jià)值觀，定期舉辦“道德講堂”，從崗位誠(chéng)信到員工信用，從管理制度到工作規(guī)范，從客戶評(píng)價(jià)到與論監(jiān)督，對(duì)企業(yè)信用和員工誠(chéng)實(shí)守信自律度提出全面具體要求，引導(dǎo)員工將個(gè)人業(yè)績(jī)與誠(chéng)信實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái)。公司將誠(chéng)信作為選人用人標(biāo)尺，勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂以及提拔，同等條件下，對(duì)誠(chéng)信守本之人優(yōu)先錄用，不講誠(chéng)信之人堅(jiān)決不用。干部提拔前征求對(duì)口業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)，確保提拔人員德才兼?zhèn)洹＝衲?月受汛期影響，京廣線路基坍塌。公司雄信項(xiàng)目部發(fā)揚(yáng)鐵軍精神，迅速組織搶險(xiǎn)救災(zāi)；長(zhǎng)沙地鐵7號(hào)線開(kāi)展“愛(ài)心助考”活動(dòng)，為高考考生、家長(zhǎng)及工作人員提供志愿服務(wù)；向家壩項(xiàng)目部深夜協(xié)助當(dāng)?shù)卮迕駵缁?，組織人員疏散，積極履行社會(huì)責(zé)任，樹(shù)立良好企業(yè)形象。