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2024年10月30日網(wǎng)站首頁返回舊版
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按照“1+N”發(fā)展模式,推動企業(yè)改制轉(zhuǎn)型——石家莊公交召開第七屆二十四次職工代表大會

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5月30日,市公交總公司召開了第七屆二十四次職工代表大會,228名職工代表以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,充分行使民主權(quán)利,共商企業(yè)改制大計(jì)。按照疫情防控要求,職代會以視頻會議形式召開,設(shè)1個主會場和8個分會場。

 

 

與會職工代表認(rèn)真聽取、審議和通過了《石家莊市公共交通總公司公司制改制方案》和《石家莊市公共交通總公司公司制改制職工安置方案》以及第七屆25次職工代表團(tuán)長聯(lián)席擴(kuò)大會議情況,并以無記名投票的方式選舉了改制后成立的石家莊市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司監(jiān)事會職工監(jiān)事。

 

 

這次會議節(jié)點(diǎn)關(guān)鍵、意義重大。黨委書記魯印興在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào),公司制改革是貫徹落實(shí)市委、市政府《石家莊市國企改革三年行動實(shí)施方案》的一項(xiàng)重要工作,必將有力促進(jìn)我公司走上健康良性發(fā)展軌道、實(shí)現(xiàn)里程碑式跨越突破。

魯書記提出三點(diǎn)要求:第一,要提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想。全體干部職工要充分認(rèn)識公司制改革的必要性、緊迫性,推動公司制改革順利進(jìn)行。第二,要解放思想,與時俱進(jìn)。切實(shí)打破束縛大家思想創(chuàng)新、觀念更新的緊箍咒、絆腳石,實(shí)現(xiàn)體制大改革、思想大解放。第三,要勇于擔(dān)當(dāng),主動作為。要發(fā)揚(yáng)“主人翁”精神,摒棄“等、靠、要”的傳統(tǒng)思想,按照“1+N”的發(fā)展模式,推動企業(yè)成功改制轉(zhuǎn)型。

 

 

大會號召全體干部職工要以公司改制為契機(jī),把思想統(tǒng)一到企業(yè)改革發(fā)展各項(xiàng)工作中,適應(yīng)新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)、新要求,凝心聚力,勇于創(chuàng)新,立足崗位,積極作為,為公交事業(yè)再譜新篇、再創(chuàng)輝煌!

編輯:敬之

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